Vrijwilligersbeleid

Waarom een vrijwilligersbeleid

In je organisatie werk je met vrijwilligers. De aan vrijwilligers gestelde eisen lijken steeds zwaarder strenger te worden. Zo moeten ze bijvoorbeeld niet alleen zelfstandig groepsactiviteiten kunnen opzetten, maar ze moeten ook kunnen omgaan met (lastige) kinderen en met nieuwe wet- en regelgeving. Aan de andere kant wordt het er niet gemakkelijker op om goede vrijwilligers te vinden. Daardoor ligt er nog meer nadruk op het goed aansturen van vrijwilligers. Een vrijwilligersbeleid is daarom noodzaak. Uit een goed vrijwilligersbeleid blijkt de erkenning en de waardering voor de inzet en het werk van vrijwilligers. Het formuleren van vrijwilligersbeleid is met name een taak van het bestuur. De uitvoering ervan is een gezamenlijke verantwoordelijkheid van het bestuur en de vrijwilligers.

Terug naar overzicht